programy akredytowane
Executive Program
Program typu Executive jest dedykowany najwyższej kadrze zarządzajacej i w znacznej mierze realizowany jest w oparciu o programy typu Executive MBA (o profilu leadership), jednakże jego charakter jest na wskroś praktyczny. Praca w jego trakcie jest równie intensywna, jednakże pozbawiona prawie zupełnie części teoretycznej. Znaczna część zajęć, oprócz dużej ilości studiów przypadków i symulacji, realizowana jest przy pomocy niekonwencjonalnych metod - w terenie. Jakkolwiek każdy program układany jest indywidualnie, to akcenty położone są na m.in. takie obszary, jak:
 |
Globalne wyzwania III millenium w biznesie - wyzwania i sztuka przywództwa w biznesie. Przekształcanie i podporządkowywanie przyszłości. | |
|
Okiełznanie wyzwań i ich zrozumienie | |
|
Architektura innowacyjnych i efektywnych zmian - przewodzenie permanentnym zmianom w turbulentnym otoczeniu | |
|
Wzmacnianie własnego zaangażowania | |
|
Wizja, misja i wartości - trzy filary przywództwa | |
|
Nawigacja przyszłości - budowanie relacji i wskazywanie drogi | |
|
Budowanie zespołów dla najwyższych osiągnięć | |
|
Przywództwo piątego stopnia i model totalnego lidera (efektywność własna, przewodzenie samemu sobie, przywództwo motywacyjne, przywództwo strategiczne) | |
|
Empowerment i feedback | |
|
Mobilizowanie ludzi i organizacji do najwyższych osiągnięć i innowacji | |
|
Strategia lustra i okna w zarządzaniu przedsiębiorstwem | |
|
Rozwiązywanie złożonych problemów zarządzania | |
|
Rozwój kluczowych umiejętności przywódczych | |
|
Networking | |
|
Rozwój przywódców i wychowywanie następców - coaching i mentoring na najwyższym szczeblu |